La creatividad es una de las varias competencias actitudinales que pueden ayudarte a mejorar tu productividad y a avanzar en tu carrera profesional. Ser creativo no consiste solamente en ser un artista, sino en pensar, como dicen los anglosajones, ‘outside the box’ (fuera de la caja). Es decir, pensar más allá de lo obvio, ser curioso, buscar nuevas formas de hacer las cosas (incluso los trabajos que parecen más tediosos), ser capaz de mejorar procesos, cambiar hábitos, etc. En definitiva, ser más eficiente. Hoy, en El Altavoz de Adeccorientaempleo, preguntamos a nuestros entrevistados si se consideran personas creativas.
Judith Jovell, 38 años – Diseñadora Gráfica
“Sí que me considero una persona creativa, sobre todo fuera del trabajo, porque dentro estás más limitado, no tienes tanto margen. Busco mi inspiración en blogs, internet, etc. Y también me gusta mucho observar a mi alrededor. Cuando tengo alguna inquietud suelo buscar información en internet e intentar aprender un poco más. Creo que la creatividad es muy útil para no centrarse demasiado en los problemas, es una forma de escape.”
Milena González, 39 años – Adiestradora de perros
“Aunque lo intento, no me considero demasiado creativa. Sí que soy curiosa y, además, por mi trabajo paso muchas horas en la calle, así que aprovecho para ver lo que pasa en mi entorno. Yo admiro a la gente que es creativa y me parece una característica interesante, sobre todo para ser diferente y hacer las cosas de otra manera, no como las hace todo el mundo.”
Inés Santacreu, 34 años – Dependienta de tienda de moda
“Sí, más o menos. A mí me gusta mucho la fotografía y así es como expreso mi creatividad, buscando siempre cosas nuevas o diferentes que fotografiar. También soy una apasionada de la moda y me gusta combinar colores, hacer conjuntos, pensar en posibles outfits, etc. Es importante ser creativo para poder aportar nuevas ideas y también para diferenciarse del resto.”
