Sólo el 20% de las ofertas de empleo que se generan en España es visible. El otro 80% permanece en un mercado oculto, sin publicarse. Es decir, que las empresas deciden hacer públicas sólo 1 de cada 5 vacantes y la paradoja es que sólo 1 de cada 5 profesionales conoce este mercado oculto y lo gestiona adecuadamente.
Además, los datos más recientes brindados por Lee Hecht Harrison, la consultora de recolocación y Gestión del Talento del Grupo Adecco, revelan que el 45% de las ofertas de empleo que se cubren en el mercado oculto tienen relación con el networking y la candidatura espontánea y que, a pesar de las dificultades para acceder a esas ofertas, 6 de cada 10 personas que se recolocan lo consiguen por esta vía.
Los sectores de producción de bienes y servicios que más se orientaron al mercado oculto en 2013 fueron el Farmacéutico (23%), Tecnologías de la Información (16%), Gran Consumo (11%), Servicios Financieros (10%) y Automoción (6%).
Por otra parte, en el ámbito territorial, las Comunidades Autónomas donde más se utilizó este mercado para cubrir las ofertas de empleo generadas son el País Vasco (77%), Andalucía (66%), Galicia (57%), Aragón (56%) , Cataluña (53%), Madrid (53%) y Comunidad Valenciana (47%).
En Adecco seguimos animándote a que no descuides tus herramientas de networking, tus contactos, tu perfil profesional y sobre todo, a que tomes la iniciativa y salgas a buscar ese empleo que aún nadie conoce y al que tú sí puedes acceder.
